为落实基层团支部建设质量提升年工作要求，全面提升团青组织建设水平，公司于近期顺利举办基层团支部书记素质能力竞赛。竞赛搭建“线上+线下”“理论+实战”学练模式，以赛促学、以学促干，着力打造一支政治过硬、业务精湛的团干部队伍。

 本次竞赛分为学习培训、选拔赛两个阶段。6月至7月中旬，公司组织全体团支部书记系统学习《团章》《中国石化团青组织标准化规范化建设指导手册》等制度文件，并开展每周线上练兵，夯实理论基础。7月下旬，选拔赛通过笔试和微团课两个环节展开。笔试采用闭卷线上答题形式，全面考察团干部的理论知识储备；微团课环节中，选手围绕党的创新理论、“四史”、企业精神文化等内容进行5分钟展示，由党委职能部门负责人及党支部书记组成的评委组从主题结构、语言表达、现场效果等方面评分，并针对性地提出改进建议。